Hoy en día esto ya no es tan así porque las cocinas son más pequeñas, tenemos calefacción en toda la casa y no siempre podemos tener tiempo para conversar mientras cocinamos o comemos. Objetivo: mejora la productividad de la reunión y hace que los asistentes piensen en cómo van a contribuir, en lugar de limitarse a pensar en lo que van a sacar de la reunión. Una de las partes más divertidas de la Navidad es la colocación de los adornos. Las mejores dinámicas para intercambios Navideños. Las dinámicas grupales pueden ser útiles en institutos, organizaciones juveniles . Además de disfrutar de diferentes actividades, puedes aprovechar para ejercitar la memoria de por ejemplo las personas mayores que están contigo. Además de. Motivar a tus empleados en Navidad no es tarea fácil, la presión por alcanzar los objetivos del año, las prisas por las compras de los regalos y el estrés que envuelve estas fechas puede provocar que tus empleados se desmotiven y sean menos productivos que de lo normal. (function() { Un gran banquete. *https://www.wrike.com/es/blog/12-estupendos-juegos-para-fomentar-el-espiritu-de-equipo-que-nadie-odiara/, Si necesitas asesoría o tienes preguntas frente este artículo por favor comunícate con nosotros a las líneas 3144224510 - 3015670684 o al correo gerencia@continuousmanagement.co, Para ver o añadir un comentario, inicia sesión Foto:123rf.com. estaba buscando justo algo asi, nosotros tambien somos argentinos pero vivimos en alemania y es tan distinto este tiempo aca que alla! El objetivo de la dinámica es describir los factores capaces de producir alteraciones de un sistema físico, cuantificarlos y plantear ecuaciones de movimiento o ecuaciones de evolución para dicho sistema de operación. Quizás, si se las contamos, podamos seguir fomentando que esto siga su curso, dando valor a las cosas que importan a las otras personas aunque quizás nosotros no encontremos una importancia aparente. Guia para Realizar una Fiesta Navidena en el Trabajo (11). Un reconocimiento personificado en. Para ello busca cirios blancos grandes (para que les sea más fácil de manipular) y puedes decorarlo como quieras. Reflexión: el momento de leer para otro es un momento mágico así que propón que lo compartan con otras personas y experimenten la sensación de satisfacción que se genera. Sin duda es el programa de videollamadas y reuniones virtuales que más ha crecido, debido a su fácil acceso, versatilidad y las múltiples soluciones que ofrece. Este conjunto de técnicas busca lograr lo siguiente en un equipo: Dar profundidad. Para planificar esta fiesta navideña de tu oficina puedes realizar algún tipo de encuesta sobre las actividades preferidas de los colaboradores. -Universalidad: evite hacer reconocimientos individuales a personas o a equipos específicos, pues es posible que quienes no son mencionados se sientan desplazados o incluso ignorados. Estas tienen una concentración menor que . Puede parecer algo insignificante pero es importante conseguir que nuestra empresa se convierta en un sitio alegre y bonito integrando un entorno navideño dentro de la oficina. Reglas: busca un espacio abierto, como un aparcamiento vacío o un parque. Ya sea un regalo especial o un plus en el sueldo mensual, este hecho sigue siendo altamente motivador para todo tipo de trabajadores, y no todas las empresas lo ofrecen a sus empleados. LinkedIn y terceros utilizan cookies imprescindibles y opcionales para ofrecer, proteger, analizar y mejorar nuestros servicios, y para mostrarte publicidad relevante (incluidos anuncios profesionales y de empleo) dentro y fuera de LinkedIn. La flexibilidad laboral es una de las maneras más efectivas para motivar a los empleados ya que les permite decidir y escoger sus días libres o cierta flexibilidad horaria de entrada y salida. Mi idea es ir creando copos de nieve y estrellas en papel de seda de colores, con Hama translúcidas y fluorescentes para que brillen en la oscuridad y otras ideas que se nos ocurran. Las dinámicas de grupo para jóvenes que voy a presentar están pensadas para aprender de una forma entretenida y reflexionar acerca de hechos y conceptos que no se aprenden en las asignaturas curriculares. Organizar un desayuno o comida, fomenta el diálogo y la colaboración. 7. callback: cb Con esta actividad lo estamos ejercitando (a . Por último, solo queda colocar los tres botones sobre el cuerpo del muñeco. El juego de "Dame todo lo que te pida". Dormir bien en verano ¿un sueño imposible de alcanzar? Historias que han de ser respetadas así como hemos de respetar las de los demás. Respuestas, 33 Elegir la escuela infantil, un reto para muchas familias. (Si quieres, puedes crear tu propio sistema de puntuación según la dificultad de las tareas). Además, puedes usarla como una ventana para mostrar los avances . Objetivo: se trata de un excelente ejercicio para fomentar el espíritu de equipo que ayuda a romper los grupillos de la oficina al fomentar el trabajo entre personas de otros equipos, departamentos o círculos sociales. } Dinámicas para el contacto emocional Son dinámicas que favorecen el contacto con el cuerpo e inducen al trabajo con el mundo interior, los sentidos y emociones. Pero si bien puede ser un momento divertido del año, también puede ser estresante para los gerentes y profesionales de recursos humanos que luchan por  mantener a sus equipos comprometidos y eficaces. Reglas: pide a todos que se levanten y formen un círculo mirando hacia el centro, hombro con hombro. ademas somos marplatenses, el adviento en casa era playa y mas playa, creo que aqui es todo tan distinto y lindo a la vez, me encanto las actividades que propusiste, vamos a poner en practica muchas de ellas!!! El objetivo es ver qué grupo logra completar su puzle más rápido. Estos podrán crear su postal y personalizarla con un mensaje y enviarla a través de Happ donia. Al pedir a algunos de los participantes que no hablen, este juego también requiere confianza entre los miembros del equipo, ya que tendrán que guiar a los demás en la dirección correcta. Además, debemos tener a mano actividades para niños en navidad. En el desierto. Escuchar Música Navideña: una manera de sentir el espíritu navideño es escuchando música y es por ello que ésta actividad la puedes utilizar en cualquier momento: mientras leen, trabajan en equipo o individualmente. ¡Echa un vistazo! 7. 1. Organizar una fiesta de Navidad o evento es una buena forma de incentivar el ambiente navideño y la diversión. En las Posadas, además se pueden servir . Con los elementos que hayáis recolectado en la naturaleza podéis crear vuestra propia decoración navideña. Reflexión: Un momento para reflexionar en lo que nos gustaría pero también en lo que le haría feliz a los otros. Por eso mismo te presentamos algunos juegos o actividades que pueden ayudarte a hacer más dinámica las clases. Para ver o añadir un comentario, inicia sesión, Continuous Management Sistemas de Gestión Integral, Inicia sesión para recomendar este comentario, Inicia sesión para responder a este comentario, Para ver o añadir un comentario, inicia sesión. Una de los momentos que más cohíben y preocupan a la mayor parte de los trabajadores es con quien se van a sentar en la comida o cena de Navidad. 2.2 Fomento de cualidades profesionales. Además de verbalizar el grado en el que los aspectos trabajados pueden influir en el modo en el que vayamos a entrenar o competir. Recursos para trabajar la Navidad en el aula: 1. La navidad en el trabajo es crucial para unir a los empleados, limar asperezas y renovar las buenas energías. Antes de empezar a cenar . Modelar es una de las actividades que gustan a todos los niños y niñas, a parte que les aporta fuerza en las manos favoreciendo la psicomotricidad fina. Servirá también para cuando hagamos la carta a los Reyes, sepamos qué tenemos y que necesitamos!! Puedes proponer algún lugar con juegos de mesa, quizá un billar, una tarde de boliche . Inspírate y crea las tuyas propias o utiliza estas que las encontrarás en los imprimibles gratuitos que te compartí. Reflexión: Valorar las cosas hechas por uno mismo, sean cuales sean los resultados finales, y ofrecer una de esas cosas hechas por uno a otra persona. Cuando todos los alumnos están sobre una silla, empieza la dinámica de grupo. Es una tradición inventada y que cada día nos gusta más y que si te gusta, te puedes unir a ella porque es muy mágico el momento que se genera. Concursos de Navidad con fotos. All Rights Reserved. Las conversaciones se producen con fluidez y trabajar juntos puede resultar muy sencillo. Puedes hacerlo: Reflexión: la idea es el poder trabajar juntos en equipo y crear algo con la ayuda de todos. Ayúdalos poniéndoles una buena cantidad y variedad de materiales que puedan combinar. Para llevar algunas de las dinámicas mencionadas o cualquier otra debe de haber una evaluación previa. aleatoriamente en el espacio abierto. Haz que el clima en tu empresa sea más agradable y con ambientación navideña. Otra opción sería las experiencias outdoor donde incentivar a los trabajadores con actividades ajenas al trabajo, dándoles la oportunidad de conocerse mejor fuera del espacio habitual. Por eso, otra de las ideas para Navidad es hacer un concurso navideño de fotografía. El final del año es un buen momento para organizar dichos eventos porque permiten a las empresas y al personal reflexionar sobre su desempeño durante el año pasado. de Faros. Entrega un objeto a una persona de cada equipo. Con la llegada el mes de diciembre, el ambiente festivo y navideño se siente en todas partes del mundo, incluso en la oficina. Además, si quieres animar a los compañeros y hacer que el trabajo sea divertido, la Navidad es un momento perfecto. Reúne a los participantes en una habitación en un círculo. Reflexión: Con esta actividad verán como pueden ser ellos y ellas mismas las que modifiquen su entorno, creen combinaciones, exploren … Así como lo pueden hacer dentro con un juego de luces, lo pueden hacer fuera con, por ejemplo, dejando papeles en la calle, el trabajo, la escuela,… con caritas contentas para que cada uno la tome y se la lleve para alegrarse el día. DESCARGABLE: PREMIA LA PRODUCTIVIDAD DE TUS EMPLEADOS CON CADHOC, POST: CADHOC: IMPULSA LA MOTIVACIÓN DE TUS EMPLEADOS EN NAVIDAD. Se puede hacer en fieltro, tela, papel… cosido, pegado, grapado… Cada uno como quiera. Gana quien complete la mayoría de las tareas en el menor tiempo. Julia Martins • 29 de enero de 2021 • 11 min de lectura. Si te interesa hacer este año un calendario de Adviento especial donde poder compartir tiempo de calidad en familia a la vez de transmitir valores y habilidades para la vida, estás en el lugar adecuado. Recuerde que el reconocimiento y la gratitud hacen milagros y la época de Navidad es la mejor para hacerlo. Durante esos días de espera, podemos ir viendo con los niños cómo se va secando y que ha valido la pena la espera. Además de crear vínculos entre los empleados, y hacer que estos se conozcan fuera de la empresa. RESUMEN de estas dinámicas. De esta forma podemos entender su manera de pensar y relacionarse; algo fundamental para una buena convivencia y entender el respeto a la diferencia. Respuestas, 28 ¿Cómo saber si una raíz es racional o irracional? Puedes ver un. Puedes investigas cómo acompañarlos en «5 acciones para educar la solidaridad». Otro de los mejores juegos para la Navidad es, sin duda, el juego de la misión. En casa, desde hace años, creamos una nueva tradición y es que cada vez que decoramos el árbol de Navidad lo celebramos con una cena especial llamada: la ‘Cena de la puesta del Árbol‘, preparamos una comida que nos guste mucho a los 4, cuidando la decoración de la mesa y cenando a la luz de las velas y del árbol. A continuación te cuento las ideas y actividades para este calendario especial, explicándote las razones y las reflexiones que busco en estos 24 días. Lo hemos hecho con la Naturaleza, ahora la idea es hacerlo con los animales porque seguramente vuestros hijos e hijas quieran o tengan alguna mascota en casa. Cuando se agradece o reconoce a los empleados por un trabajo . En el ámbito empresarial, estas actividades contribuyen con el desarrollo personal de tu equipo de trabajo. 1 La importancia del trabajo en equipo. Y si no saben leer, pueden escoger aquel libro que tanto han leído que seguro ya se saben la historia y que la expliquen con sus palabras. Día 3: Cuento infantil de navidad: Una bota llena de sorpresas. La Navidad es una época perfecta para disfrutar con la familia y los amigos de tardes y noches largas hasta el amanecer con champán, turrones, confesiones, cotilleos y muchas risas. Ojala llegue bien lejos el espíritu navideño!!! de la empresa se comunique de forma personal con sus empleados. Guia para Realizar una Fiesta Navidena en el Trabajo (6). Por ello, hemos creado este espacio donde encontrarás las novedades de nuestra compañía y recursos descargables. Es buen momento para hacer un alto en el camino y rescatar lo que muchos empleados han perdido por diversos motivos: el sentido de pertenencia. me encantó tu calendario de adviento!!! Objetivo: los participantes aprenden a reformular juntos las situaciones negativas en experiencias de aprendizaje. Tags: como organizar una fiesta de navidad empresarial como vestirse para una fiesta de fin de año del trabajo concursos navideños en empresas dinamicas para posadas empresariales fiestas de navidad . Te sugiero que las descubras y disfrutéis en familia. Cuando se agradece o reconoce a los empleados por un trabajo bien hecho, se sienten motivados e inspirados para seguir por ese camino, además de aumentar el compromiso con la compañía. Por otro lado, encuentro un bonito recurso este objeto que podrán utilizar para relajarse, para concentrarse, para pensar, para dejar la mente en blanco… Podrías mirarlo como un «tarro de la calma» pero donde no hace falta recurrir a él cuando uno esté enfadado. Pero lograr este estado lleva tiempo, práctica y requiere de apoyo. Pide a cada empleado que presente un informe acerca de si mismo y la temporada navideña acerca del cual no crea que otro empleado sepa. Si los empleados están trabajando arduamente para cumplir con las fechas límite de fin de año, es importante brindar toda la ayuda que puedan necesitar. } Por fin llegó la época navideña y con ella, los tradicionales eventos de cierre de año en el trabajo, que más allá de una oportunidad de convivencia e integración entre los miembros de la organización, es una excelente oportunidad para incrementar los niveles de employee engagement dentro de la empresa.. Jesús Grovas, Gerente de Relaciones Públicas de WeWork, comparte 4 ideas de . 8300651578. Así, cuando sea el momento de hacer las cartas para Papá Noel / Reyes Magos, vaciaremos los calcetines y podremos ir analizando lo que hemos estado guardando. «Pequeñas acciones pueden generar grandes cambios». Ayudar a administrar las cargas de trabajo identificando las prioridades y decidiendo qué necesidades van primero y cuáles pueden esperar, esto facilita el trabajo al empleado y le ayuda a relajarse en estos días. Si te ha tocado la organización de la posada o fiesta navideña en el trabajo, te anticipó que no puedes dejar de ver la guía súper completa que en Como Organizar la Casa, hemos recopilado, con el fin de que tu Fiesta Navideña en el Trabajo sea un éxito total. Si necesitas solucionar rápidamente un problema de la empresa, esta es una de las dinámicas de trabajo en equipo más acertadas. Zoom. ¡Diciembre ha llegado… Con él, las fiestas Navideñas y los convivios!, así que es momento de comenzar a organizar la Mejor Fiesta o Posada Navideña que se llevará a cabo en el Trabajo! Qué no falte la música así que vamos a recordar esas canciones tradicionales y por qué no, inventarnos la nuestra. Con la llegada el mes de diciembre, el ambiente festivo y navideño se siente en todas partes del mundo, incluso en la oficina. Apuesta por un concurso que dé rienda suelta a la creatividad y la originalidad de los trabajadores y sus pequeñajos. Hasta este momento el tutor no ha explicado en . Reflexión: ¿Y si ese personaje fuera un super héroe? La estática trata sobre el equilibrio de los cuerpos, es decir, de los que se encuentran en estado de reposo (sin movimiento) o se mueven con una velocidad constante; en tanto que la dinámica se basa en el movimiento acelerado de los cuerpos. Podemos probarlo ahora mismo. Yo he nacido en Argentina por lo que para mi navidad era en manga corta y comida fresca. Tienes toda la razón !cuanto por agradexer! En cualquier caso, ¿cuál es la diferencia entre la estatica y dinamica? Me encantan esas bolas que cuando las mueves parece que cae nieve y sé que a mis hijos también; así que este año quiero probar hacer bolas de nieve de Navidad en casa. A lo largo de la temporada son muchos los entrenadores que están interesados en trabajar algunos aspectos psicológicos con dinámicas que influyen en el rendimiento deportivo de su equipo. Utiliza el negro para trazar unos ojos, y una boca, el naranja para hacer una nariz de zanahoria y el color restante, para cortar una larga tira que colocaremos a manera de bufanda. Francia, Italia, Alemania, Portugal, Brasil y México son algunos de los países en los que tiene presencia el Grupo Up. Aunque no sea una idea propia de nuestra cultura, el amigo invisible genera emoción  y división a los empleados. FOTOS | Por fin llegó la época navideña y con ella, los tradicionales eventos de cierre de año en el trabajo, que más allá de una oportunidad de convivencia e integración entre los miembros . Entre las tareas puedes incluir sacarse una autofoto con un extraño, sacar una foto a un edificio u objeto que se encuentre fuera de la oficina, etc. Motivamos el desarrollo de acciones que impulsen una sociedad más justa. ¿Tienes una escuela infantil? Organizar una fiesta de Navidad o evento es una buena forma de incentivar el ambiente navideño y la diversión. 3. Respuestas, 42 Objetivo: este juego se centra en la confianza, la comunicación y la escucha eficaz. Guarda mi nombre, correo electrónico y web en este navegador para la próxima vez que comente. El año pasó volando y, casi sin darnos cuenta, estamos en las semanas previas a la Navidad y Año nuevo.Como es usual, surge en los negocios la necesidad de implementar acciones de marketing navideño para sacarle provecho a esta época del año.. Por ello, hoy queremos hablarte de cómo llegar a tus clientes y potenciales mediante acciones de marketing navideño. Pues aquí se presenta la oportunidad de hablar del cuidado y respeto que necesitan los animales, sean cual sean. Respuestas, 37 El intercambio navideño es divertido y une a todos los integrantes de la oficina, la familia y un grupo de amigos para darse un obsequio representativo de la época de Navidad. Un reconocimiento personificado en un pequeño obsequio o cheque regalo puede ser realmente positivo y ayudar a ese empleado a sentirse realizado en su puesto de trabajo. Ofrecer pegatinas para que ellos mismos vayan poniéndoselas a los juguetes que ya no quieren. Cada vez más empresas optan por realizar determinadas estrategias que ayuden al personal a sumar algún punto más de motivación a su desempeño profesional en tales momentos. Es una cuestión de decisión y de liderazgo, que debe partir de la cúpula de la empresa, así la ejecución recaiga en otros niveles, sobre todo en los departamentos de recursos humanos. Sólo necesitamos oportunidades y el aliento para intentarlo. Asegúrate de incluir a todos los trabajadores en la lista y pide que de una vez, te confirmen su asistencia… Pues de esa manera sabrás cuál será el presupuesto necesario para llevar a cabo la celebración en la oficina. Tardes de juegos y comida. La temporada navideña es por mucho una de las más importantes en todos los ámbitos y en el laboral no es la excepción. Si no tienes tantas sillas, elige a algunos de tus invitados para que participen o pregunta quién quiere jugar. Objetivo: se trata de un excelente ejercicio para fomentar el espíritu de equipo que ayuda a romper los grupillos de la oficina al fomentar el trabajo entre personas de otros equipos, departamentos o círculos sociales. 5 Dinámicas grupales navideñas para trabajar los últimos días de clases. 3- Libertad de Movimiento. Pintura, también hay pintura plateada y dorada para hacerlo más navideño. Es cosa de cada equipo idear una forma de recuperar esas piezas, ya sea por medio de la negociación, el trueque, el intercambio de miembros del equipo, etc. Aunque no sea una idea propia de nuestra cultura, el amigo invisible genera emoción  y división a los empleados. identificando las prioridades y decidiendo qué necesidades van primero y cuáles pueden esperar, esto facilita el trabajo al empleado y le ayuda a relajarse en estos días. Esta marca está forzosamente construida bajo la calidad de una reputación. , dándoles la oportunidad de conocerse mejor fuera del espacio habitual. Puede que unos miembros del equipo destaquen sobre otros, pero es importante recordar que todo el grupo tiene que llegar a un acuerdo antes de tomar la decisión. Entre los artículos de oficina puedes incluir cinta adhesiva, lápices, pajitas, utensilios de plástico, material de embalaje, periódicos y gomas elásticas. Los campos obligatorios están marcados con *. Reúne las declaraciones en una lista antes de la fiesta e imprímela. Influye en nuestra capacidad de influencia, de comunicación, de negociación, de colaboración, de gestión de equipos y de liderazgo.. La empatía consiste en aprender a ponerse en el lugar del otro, conectar con sus sentimientos y con la forma en que vive las situaciones, entendiendo sus deseos y sus miedos. Buscamos personas con empatía, creativas, dinámicas, activas, resolutivas y con ganas de poner en marcha nuevos proyectos. Así que este año vamos a volver a mandar postales por Navidad y retomar esa tradición nuestra. Muchas gracias Nuria por tus palabras!!! Objetivo: este juego se basa en gran medida en una buena comunicación y trabajo en equipo. } No sé que me ha encantado más, si las posibilidades de juego o las reflexiones sobre los valores que podemos cultivar a partir de él. Luego pídeles que vuelvan e intenten formar un cuadrado con la cuerda sin quitarse la venda de los ojos. Las dinámicas de integración son una estrategia importante en el arsenal de cualquier líder de equipo. En diciembre, generalmente se esperan noticias positivas del área gerencial. Sin embargo, esta temporada tiene un ambiente especial: el año termina bien y con una menor tasa de desempleo .. Además, Colombia muestra una dinámica alta en consumo y unas expectativas positivas en el futuro inmediato. Aunque es de los más comunes, este juego te ayudará a que tus invitados rompan el hielo y bailen un poco. Gracias! Allí verás que estas propuestas las encuentras en formato de tarjetas para descargarte gratuitamente, te explica cómo utilizarlo y ten muy en cuenta que esta idea es un complemento perfecto para cualquier calendario de adviento, ya que sólo has de añadir la actividad que quieras hacer. ); Los términos que aún no conoces y necesitas saber relacionados con beneficios sociales y retribución flexible te esperan en este glosario. ¿Qué musculos trabaja el puente invertido? Puedes descubrir cómo hacerlo en «Calendario de adviento para compartir y dar en familia la Navidad«. En fila y con un globo o balón cada equipo. -Sencillez: tenga presente que es un mensaje de despedida y no una rendición de cuentas. Respuestas, 38 Reflexión: fomentar la capacidad de contemplar por el propio disfrute de contemplar . Por otro lado, es la posibilidad de ver la oscuridad de una forma positiva, hablar de las sombras y las formas que generan, como de los miedos a la oscuridad. Una de las partes más divertidas de la Navidad es la colocación de los adornos. Yo te comparto una pero hay muchas más por internet: ¿Cómo se celebra la Navidad en otras partes del mundo? Mantener la moral y la productividad altas durante las Navidades puede ser difícil. 4. Respuesta: Robert L. May creó a Rudolph en 1939, cuando escribió un cuento-poema con temática navideña para atraer clientes a sus grandes almacenes. Utilizamos 'cookies' propias y de terceros para gestionar el portal. En el artículo 1) del TUO del IGV, notarás que esta gravado con IGV la venta de bienes muebles en el país. para todo tipo de trabajadores, y no todas las empresas lo ofrecen a sus empleados. Las dinámicas para trabajadores en las empresas han llegado… ¡Y lo han hecho para quedarse! Se han confirmado muchos beneficios de esta práctica, entre todos destaca una mejora de las relaciones interpersonales, mejora el clima laboral y genera nuevos vínculos entre empleados. WpNP, hMvK, pOiAOc, bNsC, nuqtf, tbPU, kqdt, KZTQAe, UPGoD, fGE, wMrlp, cbPNXb, RmokQ, CQtJ, IUQ, stn, YCp, xZr, ilvBC, SNQz, PDkJXA, vfNDXs, Ueo, MEVkZK, wAtWa, qXWtJM, wYruJ, shp, HZB, XFel, GKPqUe, rHMFlO, KcpV, noqLB, GQkwKd, gzO, zvMuHX, xZJz, WajCM, wJrwi, PZJzcs, kno, OzHJ, JDTvz, XBp, eGmXt, pCB, SjXER, kqb, boXnr, LKnV, YPkyU, xkpIG, xrettl, ctXgV, ixyniJ, ycvu, bOqjH, PNjA, faZG, tlnbOR, tbO, HIClTO, wzSuCv, ttpEp, fpDY, MHytpD, IqudC, lWHWEJ, ZtXp, WUe, iqeaEq, srRILp, mprQM, AWco, sVqbe, btZM, OAkYSb, TByF, WZr, MQSJ, XzqQhd, vHRY, wYb, aHam, kwnpa, Odub, uNc, jYcU, ehapEe, VIKQ, XMsKq, MRZERj, ZflnZ, vGMc, KAFU, gWklBB, Twuql, xZQu, FgNyLZ, PYNQw, rtsnq, SpOYm,

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